Tuyên Quang đổi mới nội dung, phương thức chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Tuyên Quang đổi mới nội dung, phương thức chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động

Ngày 29/9, Đại hội Công đoàn tỉnh Tuyên Quang lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023-2028 đã khai mạc với sự tham gia của 220 cán bộ, đoàn viên ưu tú, đại diện cho hơn 47 nghìn đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động trong toàn tỉnh.

Tuyên Quang đổi mới nội dung, phương thức chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động ảnh 1 Ra mắt Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang khóa XVII, nhiệm kỳ 2023-2028, gồm 28 đồng chí. Ảnh: Quang Cường – TTXVN.

Đại hội đã bầu 28 ủy viên Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang khóa XVII, nhiệm kỳ 2023-2028. Bà Nguyễn Thị Thu Thủy tiếp tục được bầu là Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang khóa XVII.

Với phương châm "Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển", nhiệm kỳ 2023-2028, Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang tiếp tục đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức hoạt động để thực sự là tổ chức đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Tuyên Quang phấn đấu đến năm 2028, toàn tỉnh có trên 55.000 đoàn viên Công đoàn; 85% trở lên doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn đủ điều kiện đại diện, thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật; vận động ủng hộ Quỹ "Mái ấm Công đoàn" đạt từ 1,4 tỷ đồng trở lên. Công đoàn tập trung đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên và người lao động; nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền, vận động trong đoàn viên, công nhân viên chức lao động… Công đoàn các cấp đổi mới phương thức hoạt động thích ứng bối cảnh tình hình mới, góp phần xây dựng quê hương Tuyên Quang phát triển nhanh, bền vững.

Tỉnh phấn đấu có trên 90% đoàn viên, người lao động được tuyên truyền, phổ biến, học tập, quán triệt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan đến lao động và Công đoàn. Các cấp Công đoàn tham gia thúc đẩy để ít nhất có 65% công nhân lao động tại doanh nghiệp tham gia học tập nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp; 100% đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, ảnh hưởng bởi thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh... được thăm hỏi, hỗ trợ kịp thời.

Phát biểu tại Đại hội, ông Trần Thanh Hải, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đánh giá cao những kết quả các cấp Công đoàn tỉnh Tuyên Quang đạt được thời gian qua.

Tuyên Quang đổi mới nội dung, phương thức chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động ảnh 2Ông Trần Thanh Hải, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, phát biểu tại Đại hội. Ảnh: Quang Cường – TTXVN

Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam mong muốn, thời gian tới, các cấp Công đoàn tỉnh Tuyên Quang thực hiện tốt 6 nhiệm vụ cốt yếu, phù hợp đặc thù của tỉnh; tham mưu cho tỉnh chính sách hỗ trợ công nhân, viên chức, người lao động; tổ chức tốt phong trào thi đua yêu nước; đổi mới mô hình tổ chức, nội dung, phương thức hoạt động, tập trung nguồn lực, giải pháp phát triển đoàn viên. Đặc biệt là tập trung quan tâm nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên, người lao động…

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Tuyên Quang Lê Thị Kim Dung cũng ghi nhận, biểu dương những kết quả các cấp Công đoàn trong tỉnh đã đạt được, góp phần quan trọng thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội địa phương.

Tuyên Quang đổi mới nội dung, phương thức chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động ảnh 3Bà Lê Thị Kim Dung, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh uỷ Tuyên Quang, phát biểu tại Đại hội. Ảnh: Quang Cường – TTXVN.

Bà Lê Thị Kim Dung lưu ý, các cấp Công đoàn cần tiếp tục làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục chủ nghĩa Mác - Lê nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Phát huy tốt hơn nữa vai trò cốt lõi của tổ chức Công đoàn là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; thực hiện tốt phương châm “Ở đâu có công nhân, ở đó có tổ chức Công đoàn”.

Công đoàn tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước theo hướng thiết thực, hiệu quả, trọng tâm là các phong trào "Lao động giỏi, lao động sáng tạo", "Phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật", "Đổi mới, sáng tạo trong hoạt động Công đoàn"...

Nhiệm kỳ 2018-2023, hoạt động của Công đoàn tỉnh Tuyên Quang góp phần hoàn thành và hoàn thành vượt các chỉ tiêu đề ra. Công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động được các cấp Công đoàn thực hiện với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực như: tổ chức chương trình "Tết Sum vầy", "Phiên chợ Công đoàn", "Phúc lợi đoàn viên"...

Công đoàn các cấp đã tổ chức thăm hỏi, tặng gần 13.700 suất quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn và trên 80.000 lượt đoàn viên, người lao động được thụ hưởng hoạt động chăm lo của tổ chức Công đoàn với tổng kinh phí trên 40,4 tỷ đồng.

Tuyên Quang đổi mới nội dung, phương thức chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động ảnh 4Lãnh đạo tỉnh Tuyên Quang tặng Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua yêu nước và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, giai đoạn 2018-2023. Ảnh: Quang Cường – TTXVN

Dịp này, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn” cho 5 cá nhân; UBND tỉnh Tuyên Quang tặng Bằng khen cho 15 tập thể, 20 cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện phong trào thi đua yêu nước và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, giai đoạn 2018-2023.

Quang Cường

Quang Cường ((TTXVN))

Có thể bạn quan tâm

Cử tri vùng biên kiến nghị gắn phát triển kinh tế với bảo vệ môi trường

Cử tri vùng biên kiến nghị gắn phát triển kinh tế với bảo vệ môi trường

Sáng 2/10, Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Tây Ninh tiếp xúc cử tri gồm đại diện các phòng, ban, lực lượng vũ trang, doanh nghiệp và cử tri xã Hòa Hội, Ninh Điền trước Kỳ họp thứ hai, Quốc hội khóa XVI. Ông Phạm Hùng Thái, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh chủ trì buổi tiếp xúc.

Đắk Lắk phê bình 35 xã, phường chưa kê khai hoạt động chăn nuôi

Đắk Lắk phê bình 35 xã, phường chưa kê khai hoạt động chăn nuôi

UBND tỉnh Đắk Lắk vừa ban hành văn bản về việc chấn chỉnh việc thực hiện kê khai hoạt động chăn nuôi và đăng ký tài khoản quản trị Hệ thống cơ sở dữ liệu quốc gia về chăn nuôi. Trong đó, phê bình Chủ tịch UBND 35 xã, phường chưa thực hiện kê khai hoạt động chăn nuôi.

Đào tạo nghề sát nhu cầu, tăng cơ hội việc làm cho lao động dân tộc thiểu số

Đào tạo nghề sát nhu cầu, tăng cơ hội việc làm cho lao động dân tộc thiểu số

Tỉnh Gia Lai đang chuyển mạnh từ đào tạo nghề theo năng lực sẵn có sang đào tạo theo nhu cầu của doanh nghiệp và thị trường lao động, gắn với khả năng tạo sinh kế tại chỗ. Tỉnh phấn đấu đến cuối năm 2026 có khoảng 2.000 lao động dân tộc thiểu số sau học nghề có việc làm hoặc tự tạo việc làm.

Chậm hỗ trợ sau thiên tai do khó xác định mức thiệt hại

Chậm hỗ trợ sau thiên tai do khó xác định mức thiệt hại

Dù lãnh đạo tỉnh Đắk Lắk đã nhiều lần chỉ đạo, đôn đốc các xã, phường sớm giải ngân hỗ trợ cho người dân có đàn gia súc, gia cầm bị thiệt hại trong đợt lũ lụt lịch sử cuối năm 2025 nhưng đến nay, nhiều địa phương vẫn chưa thực hiện được. 

Lâm Đồng sớm xử lý sụt lún, gãy nền đường Tà Đùng - Quảng Sơn

Lâm Đồng sớm xử lý sụt lún, gãy nền đường Tà Đùng - Quảng Sơn

Mưa lớn kéo dài trong thời gian qua đã làm nền đường tại một số vị trí trên tuyến liên xã Tà Đùng – Quảng Sơn, tỉnh Lâm Đồng xuất hiện sụt lún, đứt gãy. Tình trạng này không chỉ tiềm ẩn nguy cơ mất an toàn giao thông mà còn gây khó khăn cho việc đi lại, vận chuyển nông sản và hoạt động sản xuất của người dân trong khu vực.

Chuyển đổi số thúc đẩy phát triển nông nghiệp miền núi

Chuyển đổi số thúc đẩy phát triển nông nghiệp miền núi

Chuyển đổi số hiện nay đã trở thành xu thế tất yếu thúc đẩy kinh tế, xã hội nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả trong sản xuất. Tỉnh Lạng Sơn cũng đang ứng dụng mạnh mẽ công nghệ số vào sản xuất, từ đó giúp đổi mới toàn diện trong tư duy quản lý, tổ chức sản xuất, phát triển chuỗi các giá trị, truy xuất nguồn gốc, kết nối thị trường cho các sản phẩm nông sản.

Đổi mới quản trị giáo dục, thu hẹp khoảng cách vùng miền

Đổi mới quản trị giáo dục, thu hẹp khoảng cách vùng miền

Sau hơn một năm vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp, giáo dục Tây Ninh đang bước vào giai đoạn chuyển đổi quan trọng. Từ sắp xếp mạng lưới trường lớp, phân bổ nguồn lực, đẩy mạnh chuyển đổi số đến bảo đảm cơ hội học tập cho học sinh vùng biên giới, ngành giáo dục từng bước đổi mới phương thức quản lý, nâng cao hiệu quả hoạt động và hướng tới thu hẹp khoảng cách giáo dục giữa các địa bàn.

Để người dân tái định cư yên tâm an cư

Để người dân tái định cư yên tâm an cư

Hơn hai năm về khu tái định cư sau trận lũ quét lịch sử, nhiều hộ dân xã Mường Xén vẫn chưa nhận được khoản hỗ trợ. Giữa niềm vui có mái nhà mới, bà con lại đối diện với nỗi lo thiếu nước sinh hoạt, gánh nặng chi phí xây dựng và sự mòn mỏi chờ đợi chính sách.

Hơn 80 hộ dân xã Bum Nưa (Lai Châu) mong sớm có nơi an cư

Hơn 80 hộ dân xã Bum Nưa (Lai Châu) mong sớm có nơi an cư

Nà Hừ là bản đông dân nhất xã biên giới Bum Nưa (Lai Châu) với 290 hộ, trên 1.520 nhân khẩu, 100% đồng bào dân tộc Thái. Mỗi mùa mưa lũ đến, nỗi lo về một nơi ở an toàn vẫn là điều trăn trở của hơn 80 hộ dân nơi đây.

Từ những ước mơ nhỏ, mở ra cơ hội lớn

Từ những ước mơ nhỏ, mở ra cơ hội lớn

Có những ước mơ của trẻ em vùng cao không bắt đầu từ những điều lớn lao. Một cuốn sách, một đôi giày mới, được học trong ngôi trường khang trang, có thêm một bữa ăn đủ đầy hay đơn giản là được vui chơi, gặp gỡ những người bạn ở một nơi khác…

Nâng cao chất lượng bữa ăn bán trú cho học sinh vùng cao

Nâng cao chất lượng bữa ăn bán trú cho học sinh vùng cao

Tại các địa phương khu vực phía Tây tỉnh Quảng Ngãi, việc đảm bảo bữa ăn bán trú vừa an toàn vệ sinh thực phẩm, vừa đầy đủ dinh dưỡng luôn được chính quyền địa phương và nhà trường đặc biệt chú trọng. Nhờ đó, không chỉ giúp cho các em học sinh có được thể chất tốt để học tập, mà còn giúp cho phụ huynh học sinh yên tâm với chế độ bán trú của các nhà trường, giúp các em vững bước trên con đường thực hiện ước mơ của mình.

Người dân vùng 'rốn lũ' Đắk Lắk chủ động tránh lũ

Người dân vùng 'rốn lũ' Đắk Lắk chủ động tránh lũ

Rút kinh nghiệm từ đợt lũ lịch sử cuối năm 2025, nhiều hộ dân ở vùng “rốn lũ” xã Hòa Thịnh, xã Đồng Xuân (tỉnh Đắk Lắk) đã chủ động triển khai các giải pháp tránh lũ ngay trước thềm mùa mưa bão năm nay.

Tại nhiều vùng cao, tầm vóc thấp bé và chứng còi xương ở trẻ em vẫn rất phổ biến. Ảnh: V.T

Đẩy lùi nạn tảo hôn, hôn nhân cận huyết thống-Bài 2: Thể trạng con người còi xương, hệ lụy khôn lường về di truyền

Hệ lụy của hôn nhân cận huyết thống và nạn tảo hôn là căn nguyên khiến thể trạng con người và chất lượng dân số vùng đồng bào dân tộc hạn chế, gen di truyền từ cha mẹ sang con khiến những trẻ em sinh ra thường mắc các bệnh còi xương, thấp bé... và vòng xoáy nghèo đói tiềm ẩn nơi non cao.